法律问答
有十级工伤7年单位可以辞退
2023-03-31 08:30:59
律师解答共有4条
要看劳动合同情况
需要结合实际情况具体计算的
工作期间的工资是多少?年龄多大了
十级工伤后单位能辞退,此时该职员已经丧失了劳动能力,若继续在公司任职,会由于其并不能胜任岗位要求,而给公司带来经济损失,故此对于此类工伤患者,单位可以与其协商,确定赔偿金之后辞退。劳动者因工负伤被用人单位违法解除的,劳动者有权利要求用人单位支付赔偿金。
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