法律问答
单位以工作量减少裁减岗位
企业法律顾问
2023-03-30 22:37:14
律师解答共有4条
可以通过劳动仲裁解决的
你好,如果还是不给的可以申请劳动仲裁
协商不成,可申请劳动仲裁维权
公司在存在《
劳动合同法
》第四十一条第一款情形时,提前三十日向工会或者全体职工说明情况,裁减人员方案经向劳动行政部门报告后裁减人员。用人单位经济性裁员,应当向劳动者支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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