律师，你好。因为退休前的工作失误，给公司造成了3000多人的损失，公司扣押了我一个半月的工作。我该怎么办？
其它
2021-08-03 06:10:52
律师解答共有3条
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因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。
若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。 -
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的。工厂是否有权与你解除劳动合同要看你的失误行为是否是严重失职，是否给工厂造成了重大的损害。工厂里如果没有具体明确的规章制度对此作出规定，则工厂不能利用此条款与劳动者解除劳动合同 -
可以起诉对方不当得利
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
