法律问答
员工打架单位应付什么责任
暴力伤害
2021-08-04 15:21:10
律师解答共有3条
你好，要看公司规章制度
按照公司规定处理，如果造成损失，需要承担相关民事责任，情节严重的可能构成犯罪
那要根据后果而定
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