公司退休，12年12月进入公司到18年6月10日，每月固定工资28.5，公司赔偿的话最多能赔偿多少？
2021-08-05 12:06:43
律师解答共有3条
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单位辞退员工，根据不同的形式可能需要支付员工经济补偿或者双倍经济补偿的赔偿金。经济补偿按照员工在单位每工作满一年，一个月的本人工资，本人工资按照员工前12个月的平均收入进行计算
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您好，可以要求赔偿
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
