你在吗?我现在的公司说这个月退休,公司必须排队退休,下个月不能去,请告诉我到明年1月为止该怎么办。
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没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《
劳动合同法》38条的情况,劳动者直接提交辞职信就走人,这个时候就是违法了,给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用,用人单位可以要求劳动者承担。依据《劳动
合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。
其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。
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收集证据,申请劳动仲裁;
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您好!建议申请劳动仲裁维权
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。