法律问答
年底盘点,连续工作20天,颈椎腰椎病复发,住院治疗16天,椎间盘突出症诊断为颈椎也突出症,这是工伤吗?
2021-08-07 11:49:10
律师解答共有3条
职工发生工伤时的医疗待遇有:
1、医疗费:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。
2、伙食补助费:职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;
3、交通住宿费:经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。
4、工伤津贴:在工伤医疗期内职工享受工伤津贴,原工资福利待遇不变。
5、一次性伤残补助金
6、(一次性工伤医疗补助金.
7、伤残就业补助金
你好,具体是一个什么情况?
申请工伤认定,认定后进行工伤鉴定
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