法律问答
我是江苏
南通
人，现不续签企业外迁劳动
合同
。是自动离职还是自动终止劳动合同？此外，赔偿应如何支付呢？是按照原基本工资还是按照南通市最低工资标准发放？或者还有什么别的事吗？赔偿应以甚麽标准支付呢？
劳动合同纠纷
2021-08-15 14:45:21
律师解答共有3条
自动离职多少天才可以自动解除劳动合同，法律规定没有自动解除劳动合同及其期限
你好，根据
劳动合同法
第四十四条规定，合同到期时，劳动
合同终止
。如果此时职工要求续签合同，单位不同意，单位应当给予职工经济补偿金（不是赔偿金）。补偿金的给付标准按劳动合同法第四十七条规定
你好！你可以要求单位支付经济补偿金，工作满一年支付一个月工资，工作6个月以下支付半个月工资
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