法律问答

公司从深圳搬到东莞，公司不想支付赔偿金，公司想把员工搬到公司下属的工厂。他的工厂还在深圳，公司这样做合法吗？员工该怎么办？

2021-08-16 23:50:40

依据《劳动合同法》用人单位向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
同城搬迁吗，还是跨市呢
协商不成的话可以起诉
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