如果公司说员工未通过试用期，是否会对员工产生影响？
2021-09-22 18:49:05
律师解答共有3条
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试用期不要工资直接走有影响。建议按照法律规定走离职流程。根据《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
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在试用期中，除劳动者有劳动合同法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由
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可以申请劳动仲裁处理
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
