请问，工厂和劳动局签订的不定期工作制度是否适用于工厂内的任何职位（外出就餐时间为11小时：两次中途用餐时间为半小时）。加班怎么样？
2021-09-25 13:22:21
律师解答共有3条
-
用人单位安排劳动者加班必须符合以下几个条件：
1、首先用人单位必须与劳动者及工行协商一致，征得劳动者及工行同意；
2、必须是由于单位生产经营的需要；等等 -
你好，当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理
-
不同时间加班有不同的计算标准，所以具体看自己是被安排在几时加班。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
