我们是实习生。我们还未成年，还在试用期。如果我们想辞职，我们总是请他批准。如果你必须这样做七天，你是否违反了劳动法
2021-10-18 23:05:19
律师解答共有3条
-
您好，建议协商解决
-
试用期提前3天辞职,公司到期不办理离职手续是违法的，建议到劳动局投诉的
-
试用期内辞退员工劳动法规定||| 在试用期内，用人单位是否可以随时、无原因地辞退劳动者吗?小编告诉大家回答是否定的。按照《劳动合同法》的有关规定，在试用期内，只有当劳动者具有下述法定情形之一时，用人单位才可以辞退劳动者：
(1) 详细>>
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
