法律问答
请问,
取保候审
期间正常上班,工资和奖金应该全拿吗?还有对一审不服上诉期间单位停交公积金和医保,这样合理吗?有文件规定吗?
刑事辩护
2018-07-26 07:44:37
律师解答共有3条
第一,取保候审只是变更强制措施,不是解除措施。第
二、取保候审有以下条件,其
一、主要事实已经查清或有些问题有待查明;其
二、取保之后,可以随传随到;其
三、不致于逃脱或串供,第四取保期限一般累计不超过一年既十二个月;其
五、一旦查清或案情需要,可以随时收监羁押。第
三、取保候审,不一定不判刑,也就是说有的案件可以不起诉,有的案件要起诉,不能一概而论;起诉之后有的判实体刑罚,有的则判缓刑或者罚金。
取保候审到法院判决一般需要三四个月时间,案件不同时间也不同,判决开庭应当提前告知犯罪嫌疑人。《刑事诉讼法》第一百五十四条对犯罪嫌疑人逮捕后的侦查羁押期限不得超过二个月。
案情复杂、期限届满不能终结的案件,可以经上一级人民检察院批准延长一个月。《刑事诉讼法》第一百六十九条人民检察院对于公安机关移送起诉的案件,应当在一个月以内作出决定,重大、复杂的案件,可以延长半个月。
如果没有上班就不能发工资,这是正常的。取保候审,是《中华人民共和国刑事诉讼法》规定的一种刑事强制措施。是指在刑事诉讼中公安机关、人民检察院和人民法院等司法机关对未被逮捕或逮捕后需要变更强制措施的犯罪嫌疑人、被告人,为防止其逃避侦查、起诉和审判,责令其提出保证人或者交纳保证金,并出具保证书,保证随传随到,对其不予羁押或暂时解除其羁押的一种强制措施。
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