法律问答
你好,掌握下工作工伤纠纷的赔付程序流程
工伤索赔
2021-11-28 00:58:35
律师解答共有3条
劳动者在发生
工伤事故
后,可以参照以下程序进行处理:
1、进行工伤认定。
2、对工伤认定不符的,可以提起行政复议或
行政诉讼
。
3、伤情相对稳定后,可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定等
工伤赔偿
纠纷按照如下方式处理:
1、申请工伤认定:向人力资源和
社会保障
局提出申请。
2、申请劳动能力鉴定:向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。只有确定了具体等级才能确定赔偿标准。
3、缴纳工伤保险的,由用人单位申领由工伤保险基金后向劳动者支付工伤待遇;同时要求用人单位支付其余工伤赔偿
劳动者及其家属可与用人单位沟通协商,由用人单位负责申请办理工伤认定程序。如用人单位未办理工伤保险,可直接根据受伤后产生产生的医疗费、伤残级别要求用人单位全额赔偿,如果用人单位不愿意申报工伤程序,劳动者或其家属可以自行申报工伤或向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
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