员工每年缴纳的重大疾病保险包括哪些疾病？
2021-12-21 13:56:59
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你好！不论是较轻的疾病还是重大疾病，单位都需要给予生病者一个合理的治疗期，治疗期满后，单位可以在支付劳动者经济补偿金的基础上，与劳动者解除劳动合同。劳动者发生工伤、职业病、孕产期等情况下，单位不得随意解除劳动合同
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如果是保险合同约定的重大疾病，你最好查阅保险合同的附件，会有详细表述的
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职工每年交的重大疾病保险都包括哪些疾病？
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