法律问答
非法延长工作时间的工资应如何计算?
2022-01-05 11:47:30
律师解答共有3条
《
工资支付暂行规定
》第13条规定:劳动者在法定标准工作时间以外工作的,按以下标准支付工资:
(一)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资;等等
延长职工劳动时间的工资计算有以下规定:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;等等
按照
合同
的约定支付
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
延长工时应按法定标准支付工资吗
劳动合同纠纷
210
综合工时制周期计算工时不满工资应如何支付。
有相关证据的话可以直接申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
加班工资怎么计算
01:43
2345
加班工资如何计算法律依据
加班工资
合同赔偿金如何计算
民法典
534
平时工资是按小时计算的,加班工资按照小时工工资计算合理吗?
您好,加班几小时那种是按平时工资的 1.5倍算的。
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
国庆节加班工资如何计算
01:00
2345
加班加点的工资应该怎么计算
劳动合同纠纷
934
请问综合工时制度能否按工时计算工资?
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
人咨询过
继续咨询
请问综合工时制度能否按工时计算工资?
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2725
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1960
想查询一个人在哪上班?
查询他人工作单位时,需根据不同情况选择合适的方式。若只是初步了解,可通过社交媒体、企业官网等公开渠道
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1390
不超过22周岁包含22周岁吗?
在处理“不超过22周岁”这一表述时,首先需明确其字面含义,即包括22周岁及以下的年龄。然而,在具体应
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1265
脱硫岗位是化肥企业的特殊工种吗?
法律分析:1、工种必须按原劳动部和国家行业主管部门批准的特殊工种目录执行,不同行业之间的特殊工种不能
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17139
拨打劳动局电话要多长时间才能处理
可以督促尽快办理
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1060
劳动检查大队的电话号码是多少?
你好,可以网上查询
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
厦门律师
厦门找律师
厦门劳动纠纷律师
厦门劳动仲裁律师
厦门劳动合同纠纷律师
思明区律师
海沧区律师
湖里区律师
集美区律师
同安区律师
翔安区律师
厦门房产纠纷律师
厦门公司法律师
厦门合同纠纷律师
厦门婚姻家庭律师
厦门交通事故律师
厦门劳动纠纷律师
厦门刑事辩护律师
厦门债务债权律师