法律问答
《
劳动合同法
》关于解除劳动
合同
的规定
劳动合同纠纷
2022-02-18 10:25:00
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律师解答共有3条
劳动合同法解除
劳动关系
补偿的相关规定有《劳动合同法》第四十七条,劳动
合同解除
或终止后,用人单位应当按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿
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2022.02.18 10:19:18 解答
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根据《劳动合同法》第三十九条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;等等
找法网咨询顾问
2022.02.18 10:21:53 解答
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解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
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2022.02.18 10:25:00 解答
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