法律问答
我们老板拖欠工资还没有签劳动
合同
，扣除我们的工资怎么办？
2022-02-20 14:19:19
律师解答共有3条
员工签的劳动合同中没有约定劳动报酬的，可以要求用人单位明确相关内容，协商不成的，可以向
劳动监察
大队投诉，由劳动监察大队责令改正，造成损失的，应当承担赔偿责任
没签劳动合同拖欠工资属于违法行为，劳动者可以先于用人单位协商，协商不成的，可以向劳动监察大队进行投诉，也可以申请
劳动仲裁
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关
证据
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