法律问答
你好,律师,我想问你一个问题。当我在公司工作时,我管理我的下属。员工们拒绝接受管理,向我泼水。我站起来打了员工一巴掌,然后用杯子砸了我,在耳朵后面缝了四针。现在公司想终止劳动
合同
。我能从公司得到补偿吗?我与公司签订了五年的劳动合同,
2022-02-24 22:16:30
律师解答共有3条
实践中,一些用人单位出于各种考虑,或者基于一些特殊原因,使劳动者在工作场所、工作岗位和工作内容等均没有发生变化的情况下,与不同的用工主体签订劳动合同,很容易造成劳动者在主张解除和终止劳动合同经济补偿金时,无法连续计算工作年限的问题
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护
的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
您好,可以及时申请
仲裁
维权
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