法律问答
劳动争议
,公司不支付
社会保障
,公司将五休二改为六休一,还没有签订
合同
,在公司过年前放假一个半月到年后工作这段时间有工资吗?
2022-02-25 08:24:08
律师解答共有2条
《工资支付条例》第十二条:非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动,应按国家有关规定办理
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议
仲裁
委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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