律师先生，你好。我想问一下我们公司现在平时加班不付加班费，说三个月后交，这是合理的
2022-02-25 17:50:47
律师解答共有3条
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你好，《劳动法》第四十四条规定， 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;如果劳动者在双休日参与生产劳动，但是用人单位拒绝支付200%工资，这时候可以进行协商，如果协商不成可以通过劳动仲裁，维护自己合法权益 -
你好！可以去劳动局投诉。企业在法定节假日期间安排劳动者加班，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资
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休息日加班的应当安排补休，具体加班费用可以单位协商
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
