合同到期企业忘掉续期补可签赔付吗
2022-02-26 09:58:58
律师解答共有3条
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劳动合同到期劳动者个人不续签是否有补偿，不能一概而论，分以下三种情况：
1、如果用人单位按照员工原有的劳动条件或者是提高原有的劳动条件提出续签，员工不同意续签的，用人单位无需支付经济补偿金。等等 -
合同到期，如果是公司不续签，则需要补偿员工。如果员工不续签劳动合同，公司是否补偿需分两种情况对待：如果用人单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位对员工还要进行经济补偿。
如果用人单位已经维持或者提高了原来劳动条件，员工仍然不续签的，则单位不对员工不进行经济补偿 -
如果合同到期员工不续签要依据具体情形确定是否有补偿。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照劳动合同法法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
