法律问答
劳务公司签订
合同
，三个月内扣除500元合理吗？
2023-01-04 09:58:01
律师解答共有2条
可以申请
仲裁
维权
法律分析：用人单位无正当理由扣工资是不合法的。劳动者和用人单位建立
劳动关系
，用人单位不得非法对劳动者进行罚款，用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为。
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