法律问答
如果
合同
未到期,如何赔偿员工?
劳动合同纠纷
2022-02-26 17:38:07
律师解答共有3条
劳动合同未到期用人单位解除了,我们怎么处理呢此时我们要区分单位的解除是否合法如果劳动合同未到期,用人单位依照劳动法相关规定依法解除劳动合同的,无须向劳动者支付赔偿
如果劳动合同未到期,用人单位依照劳动法相关规定依法解除劳动合同的,无须向劳动者支付赔偿。如果单位违法解除劳动合同的,应当向劳动者支付经济赔偿金。双方对于“未到期解除”是否合法存在争议的,可以向劳动人事争议
仲裁
委员会提起
劳动仲裁
劳动合同依法到期后,用人单位与劳动者双方没有过错的,无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的,需要依法进行赔偿。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
合同员工如何赔偿?
合同纠纷
210
范小强律师
北京市盈科(广州)律师事务所
劳务合同未到期怎么赔偿
01:32
2345
合同期满未续约违约金如何支付
民法典
254
合同终止如何赔偿
民法典
537
故意出来,员工如何赔偿,合同没有到期。
您好,建议投诉劳动监察大队
人咨询过
继续咨询
吴勇波律师
广东经国律师事务所
合同没到期怎么赔偿
01:18
2345
员工合同到期单位不续签需要赔偿吗
民法典
1429
员工合同未到期,公司搬迁,如何赔偿。
有收到相关的通知吗,因为什么原因裁员
人咨询过
继续咨询
如果强行辞退,合同未到期,公司应该如何赔偿?
受害人可以和动物饲养人或管理人进行协商,达成赔偿协议,双方对协议自愿履行后,受害人索赔权利得以实现。
人咨询过
继续咨询
劳动者合同到期,员工不续签合同,公司要赔偿吗?如何赔偿
合同到期,公司可以依法终止合同,不属于无故辞退,但是,合同到期用人单位不续签合同的,要对劳动者给予补
人咨询过
继续咨询
没签定劳动合同可以仲裁吗?
对于未签订劳动合同的情况,劳动者可以选择通过仲裁或诉讼等方式维护自身权益。具体选择时,应考虑证据的充
人咨询过
继续咨询
招聘假信息违法吗?
你好,建议收集证据,可以要求对方承担赔偿责任
人咨询过
继续咨询
公司被卖掉了,能要求赔偿吗?
可向劳动局劳动监察投诉
实习不结束,发毕业证吗?
由学校答复你,按制度处理
公司强制休假不允许上班是否合法
你好,具体强制安排无薪休假是什么情况呢
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
桂平市律师
平南县律师
港北区律师
港南区律师
覃塘区律师
南宁律师
柳州律师
桂林律师
北海律师
钦州律师
贵港律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权