法律问答
他们在一段时间后仍然不支付工资,这已经拖延了很长时间
2022-02-27 09:41:28
律师解答共有3条
用人单位应当每月至少支付一次工资。支付工资的具体日期,由用人单位与劳动者约定。如遇法定休假节日或休息日,通过银行发放工资的,不得推迟支付工资;直接发放工资的,应提前支付工资
如协商不成的,可以申请
劳动仲裁
解决
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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