法律问答
签了
合同
,工作五天旷工半天有工资吗?
2023-01-03 15:54:29
律师解答共有4条
您好,建议申请
劳动仲裁
的
根据合同的约定处理
按公司规章制度办
法律分析:对于劳动者的旷工行为如何处理才符合法律规定呢?下面四种方式可以选择:一是行政处分,直至解除劳动合同。对于有旷工行为的职工,用人单位根据旷工的天数可以规定不同处分层级,比如警告、严重警告,直至解除劳动合同;二是赔偿损失。
如果因为劳动者旷工使用人单位遭受经济损失的,用人单位可以向其主张损失赔偿。比如值班人员不到岗导致单位被盗;三是扣减绩效考核分数。比如单位可以将绩效考核分数与绩效工资挂钩,并规定旷工一天,扣减绩效考核分数5分。
劳动者旷工导致绩效考核分数降低,绩效工资自然降低。四是扣减奖金。在法律上,奖金支付属于企业自主权范畴,用人单位在制定奖金发放政策时,完全可以规定:旷工一天,免除当月全部奖金。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
旷工三天被开除有工资吗?
合同纠纷
585
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
旷工三天被辞退有工资吗
01:24
2345
施工合同可以周末签吗
民法典
1159
合同能提前六天终止吗
民法典
287
上班15天,旷工三天,有工资吗?
旷工三天被开除有工资。员工旷工三天被开除,单位可以扣除员工奖励性待遇以及旷工期间的工资,但是其他时间
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
旷工三天自离会解除劳动合同吗
01:04
2345
旷工三天自动离职有工资吗
工伤索赔
456
工作了一个月旷工三次,他说我有工资吗?
按公司规章制度办
人咨询过
继续咨询
你好,旷工三天有工资吗
旷工三天被开除有工资。员工旷工三天被开除,单位可以扣除员工奖励性待遇以及旷工期间的工资,但是其他时间
人咨询过
继续咨询
我旷工有工资吗?旷工三天有工资吗?
工作了都是有工资的,按照员工干了多少天发多少天的工资,以工资标准计算单天的工资额。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3295
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2355
在工地工作与实际天数不符怎么办?
可以向劳动部门投诉
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1705
老板说包吃包住,过了一个月又说不包住补贴300可以吗?
您好,建议申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1545
2号开始工作,这是全勤吗?
你好,当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17154
能否赔偿单位领导对员工过度处罚造成的抑郁症?
您好:可以收集证据起诉处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1275
班主任强制转班违法吗?
法律分析:班主任没有权利命令学生转班,除非是学生自愿,还得双方班主任、学校政教处(教导处)同意,才能
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
广元律师
广元找律师
广元律师
广元劳动纠纷律师
广元劳动仲裁律师
广元劳动合同纠纷律师
广元律师
苍溪县律师
剑阁县律师
青川县律师
旺苍县律师
利州区律师
朝天区律师
昭化区律师
广元房产纠纷律师
广元公司法律师
广元合同纠纷律师
广元婚姻家庭律师
广元交通事故律师
广元劳动纠纷律师
广元刑事辩护律师
广元债务债权律师