法律问答
退休后,我父亲在一家私营企业工作。在工作期间,他因工作上的事和别人吵架。他头部、左右耳受伤。之后,他立即报警,并于120分钟前被送往医院。现在医院诊断为右耳神经性耳聋和轻微脑损伤。。。当我父亲被问及他没有与所在单位签订劳动
合同
,10月份有实际
劳动关系
,8月份有工资流动时,该单位负责人也承认他没有签订劳动合同,也没有购买保险。我们可以申请工伤鉴定吗?警察局要求我们在受伤后进行协调,但神经性耳聋可能会致残。我们可以申请伤害鉴定吗?未来如何保护权利?请给律师一些法律建议
工伤索赔
2023-01-03 07:07:05
律师解答共有4条
你好,可以申请重新鉴定
你好,以鉴定结果为准
你好,可以申请鉴定。依法处理
用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果劳动者没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的
证据
,无法申请工伤认定,可以先申请
劳动仲裁
确认伤者与用人单位之间存在劳动关系。
经过劳动
仲裁
确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。
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