法律问答
因为身体原因不能胜任原来的工作,申请调整岗位不同意怎么办?
2022-03-03 10:15:16
律师解答共有3条
员工不能胜任工作岗位,用人单位可以调整其工作岗位,但是没有补偿。如果调整岗位后还不能胜任工作的,用人单位可以提前三十日以书面形式通知劳动者或额外支付一个月工资后,可以解除劳动
合同
您好,结合案件具体情况判断
调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。如果劳动者不能胜任工作,用人单位也是有权调整岗位的。
劳动者由于违反用人单位规章制定,被用人单位给予降职降薪处罚的。这就要求用人单位必须有明确的规章制度,并明确注明违反规定降职降薪的具体情形;规章制度的制定还需要符合法定的程序。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
调岗后不能胜任新岗位可以要求补偿吗
劳动合同纠纷
3175
劳动法中不能胜任工作,调整工作岗位后不能胜任工作的有具体的测
调岗用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。 根据《劳
人咨询过
继续咨询
陈珺律师
北京市一格律师事务所
不服从调岗可以吗
01:51
2345
员工怀孕不能胜任工作怎么处理
劳动合同纠纷
7345
公益性岗位合同有效吗
民法典
556
自愿申请调动岗位后,不能胜任该怎么办?
按照劳动合同约定跟单位协商处理
人咨询过
继续咨询
陈珺律师
北京市一格律师事务所
原岗位取消强制调岗职工怎么办
01:30
2345
岗位调整要变更劳动合同吗
变更劳动合同
因身体原因不能胜任现在的工作怎么办
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人
人咨询过
继续咨询
因为公司产业结构调整,导致我的岗位没有了,而安排其它岗位我又
你好。原则上不能解除劳动合同,如果解除可以主张经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2085
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1545
工会经费的福利是按你入会时间的比例发放的吗?这是合法的吗?
你好建议自信工会负责人员
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1105
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1015
电工证要复审,是否出勤
法律分析:电工证复审过期还能复审。特种作业操作证(电工)每3年复审1次。特种作业人员在特种作业操作证
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17129
公司管理安全是否有权对员工进行罚款
您好,经过职工代表大会或者职工代表平等协商确定的规章制度中有规定罚款的,可以根据相应规定进行罚款,但
判决抵押无效如何处理
抵押担保
845
劳动局能知道一个人在哪里工作吗?
您好,当地劳动部门
我工作的公司每月发一半发卡,这是什么行为?
你好!建议直接同平台客服沟通处理
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
黔东南律师
黔东南找律师
黔东南律师
黔东南劳动纠纷律师
黔东南劳动仲裁律师
黔东南劳动合同纠纷律师
黔东南律师
从江县律师
丹寨县律师
黄平县律师
剑河县律师
锦屏县律师
雷山县律师
黎平县律师
麻江县律师
三穗县律师
施秉县律师
台江县律师
天柱县律师
镇远县律师
岑巩县律师
榕江县律师
凯里律师
黔东南房产纠纷律师
黔东南公司法律师
黔东南合同纠纷律师
黔东南婚姻家庭律师
黔东南交通事故律师
黔东南劳动纠纷律师
黔东南刑事辩护律师
黔东南债务债权律师