法律问答
合同
于下月23日到期,公司不续签。
劳动合同纠纷
2022-03-03 14:43:29
律师解答共有3条
劳动合同到期不续签是否需要赔偿,得分两种情况来看:如果单位不续签,需要进行经济补偿。如果员工不续签,要看具体情况:如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。
如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿
你好,合同到期前半个月提出不续签合同可以嘛?
4.14号合同到期
你的合同期限是多少?是可以要求补偿的
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