法律问答
如果你不签劳动
合同
,你可以从工资中扣除500英镑
2023-01-02 06:48:40
律师解答共有4条
要看单位规章制度的规定
你遇到什么问题了?请明示!
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证据
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劳动仲裁
解决
不签劳动合同,也是不可以任意克扣工资的。劳动合同是劳动者与用人单位确立、明确双方权利和义务的协议。建立
劳动关系
应当订立劳动合同。如果用人单位任意克扣劳动者的工资,该行为违法。
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