法律问答
没有
合同
，没有医疗保险，怀孕8个月，想提前请产假，但老板没有批准。他只批准我休45天产假。现在我可以提出什么样的
劳动仲裁
建议？赢的机会大吗？
2023-01-01 21:30:45
律师解答共有4条
可以申请劳动
仲裁
您好，申请劳动仲裁
你好，可以申请劳动仲裁
有产假。虽然没有签订劳动合同但是存在事实
劳动关系
。用人单位不签订劳动合同劳动者可以去
劳动监察
部门反应情况，如仍不能协调一致可以去劳动仲裁委员会要求仲裁并赔偿双倍工资。
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