法律问答
我在这家工厂已经12年了。因为工厂现在没有提到宿舍,所以我不放过上下班。我想在
合同
到期后辞职。工厂有经济补偿吗?
劳动合同纠纷
2022-03-06 17:04:04
律师解答共有3条
劳动合同到期后,如果是员工不愿续约的,一般情况下员工不可以再要求用人单位支付赔偿金或经济补偿金;但是,如果是因用人单位降低劳动合同约定条件而导致员工不签订劳动合同的,则员工可以要求单位支付经济补偿金
工作合同到期如果单位不续签,需要进行经济补偿。所谓经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动
合同解除
或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。
根据法律规定用人单位在与劳动者解除劳动合同时,应该按照一定的标准一次性支付一定金额的经济补偿金
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护
的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
上班半年,公司不给员工买保险,怎么赔偿
劳动合同纠纷
1395
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
工人在工厂内死亡赔偿吗
01:43
2345
在公司上班不签劳动合同就是违反劳动法吗
劳动合同纠纷
三年合同到期公司不续签有补偿吗
民法典
1178
我不习惯工厂的工作环境,颈椎疼痛,我从工厂辞职,我也不上班,
建议到当地劳动监察大队投诉解决
人咨询过
继续咨询
吴勇波律师
广东经国律师事务所
工资不结清可以不搬离宿舍吗
01:16
2345
员工合同到期单位不续签需要赔偿吗
民法典
1429
在工厂工作,不干,工厂不领工资。
您好,可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
我在这个工厂工作了十年,过年上班的工厂不需要我。我以前在工厂
您好,申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
我的工厂要搬走了。如果我签了合同,我已经工作4年了。工厂提供
可以申请劳动仲裁,要求赔偿的
人咨询过
继续咨询
我想了解一下,公司强行让员工加班是合法的吗
公司强行让员工加班不是合法的,劳动者可以向劳动监察部门举报,若是对于处理结果不满意的,劳动者可以仲裁
人咨询过
继续咨询
我想了解一下,劳动合同公司能更改吗
劳动合同能变更。企业变更劳动合同应书面向员工提出变更要求,告知员工变更劳动合同的理由、变更的内容,在
人咨询过
继续咨询
与公司签订一年的劳动已经到期,公司没有续签合同,我不愿意接受
劳动合同到期怎么赔偿金额?劳动合同到期不续签是否需要赔偿,得分两种情况来看:(一)如果单位不续签,需
但利用端午节假期来调休上课,这合法吗?
你好,建议投诉到教育局
您好请问,公司不签劳动合同的责任是什么
用人单位不签劳动合同需要承担的法律责任: 1、超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的向劳动者
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
东阳市律师
兰溪市律师
磐安县律师
浦江县律师
武义县律师
义乌市律师
永康市律师
婺城区律师
金东区律师
杭州律师
宁波律师
温州律师
嘉兴律师
湖州律师
绍兴律师
金华律师
衢州律师
台州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权