法律问答

如果我们的丈夫和妻子在一家小工厂工作，辞职一个月而不一起离开会怎么样？

劳动合同纠纷

2022-03-08 08:39:59

辞职走人分三种情况，一是公司有比较严重的违法行为，劳动者可以立即通知公司离职走人；二是在试用期，劳动者提前三天通知单位，可以离职走人；三是试用期过后，劳动者需要提前三十天通知公司，然后离职走人
辞职不能立刻离职，必须提前说明。根据《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
您好，辞职无需批准，但需要提前30天书面形式提出辞职，建议以特快专递的形式，将辞职书邮寄到公司的人事管理部门，在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”，并妥善保存回执，以便在产生争议时使用
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

辞职，老板不给压的一个月工资怎么办

劳动合同纠纷 725

穆晓艳律师

宁夏观德律师事务所

签合同辞职不给押金怎么办

签合同辞职不给押金怎么办

01:27

没有签合同，员工辞职，工资不结清怎么办

劳动合同纠纷 1751

法人怎么辞职

法人怎么辞职

工厂上班，不辞职，辞职一个月的钱就没了，怎么办？

可以向当地劳动监察大队投诉维权

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

辞职老板不让走怎么办

辞职老板不让走怎么办

01:26

试用期辞职不给办手续怎么办

试用期辞职

试用期辞职不给办手续怎么办

和老板辞职，老板让我把手里工作做完，可是一个月做不完怎么办

用人单位可以解除劳动合同的情形，企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃，贪污等)，雇主可根据情节的严重程

我在工厂上班三个月了，不想干了，也辞工一个月，老板压着工资，

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。

辞职一个星期了，老板不给走，走了不给工资，怎么办

向劳动部门举报，要求单位支付正常工资及加班工资等，解除劳动关系的也可以正常讨薪。

本人已工作一年半，尚未签订劳动合同。我们能得到什么补偿？

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

餐饮业春节期间是否有3天法定节假日

春节期间法定节假日的3天不算事假。我国法律规定春节，放假3天，时间为农历正月初一、初二、初三。全体公

我和公司签了三方，但是考上军队文职后还需要交违约金吗？

劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者

微信辞职通知书有效吗？

您能具体说说情况吗

公司领导私下给我签了离职报告。这是怎么起诉的？

你好，你可向上级部门反映

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

铁岭律师铁岭找律师铁岭律师铁岭劳动纠纷律师铁岭劳动合同纠纷律师

铁岭律师昌图县律师调兵山市律师开原市律师铁岭县律师西丰县律师银州区律师铁岭清河区律师

铁岭房产纠纷律师铁岭公司法律师铁岭合同纠纷律师铁岭婚姻家庭律师铁岭交通事故律师铁岭劳动纠纷律师铁岭刑事辩护律师铁岭债务债权律师