法律问答
我打暑假的工人老板说暑假开学工资正常,有事只干了25天,工资应该是1800,他只给我1100是违法的吗?
2022-03-09 05:32:51
律师解答共有3条
可向当地劳动局投诉的
劳动监察
大队投诉,或者搜集
证据
起诉
收集证据后起诉解决
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
暑假工试用期可以不给工资吗
劳动合同纠纷
575
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
培训期没工资合法吗
01:09
2345
暑假工违约还有工资吗
劳动合同纠纷
520
暑假工试用期有工资吗
劳动合同纠纷
2485
我做的是保安行业,暑假工人说的工资是2800,一个月实际上不
您好,建议申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
冯志明律师
广东泓涵律师事务所
暑假工不给钱违法吗
01:32
2345
暑假工辞职有补偿吗
暑假工辞职
我在这个暑假做服务员,暑假和寒假必须一起来,暑假一个月控制5
第一,依法与劳动者签订劳动合同是用人单位的法定义务,用人单位自用工之日起至迟一个月内应该与劳动者签订
人咨询过
继续咨询
我暑假工作了20天,能给我工资吗?
这个是申请劳动仲裁为好的
人咨询过
继续咨询
我暑假工作了四天,有工资吗?
工作了都是有工资的,按照员工干了多少天发多少天的工资,以工资标准计算单天的工资额。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1660
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1210
不想去学校安排的公司实习会怎么样?是否有权不发文凭?
与学校、教育管理部门沟通处理
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
865
暑期工人要交钱怎么办?
你好,可以人社局投诉
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
750
16岁的虚岁能打暑假工吗?
法律分析:年满16岁可以去打暑假工,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。禁止用人单位招用未满十六
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
煤矿井下工人每个月需要在井下工作多少天才能被视为特殊工种
你好,应当计算工龄
判决抵押无效如何处理
抵押担保
530
幼儿园周末周六要求老师加班不合理吗?
建议与学校协调沟通
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
葫芦岛律师
建昌县律师
绥中县律师
兴城市律师
连山区律师
龙港区律师
南票区律师
沈阳律师
大连律师
鞍山律师
朝阳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权