法律问答
你好,我想把事实弄清楚。行政部门将工伤认定为工伤死亡,但给予雇主的6个月行政
诉讼时效
(所谓的法律援助)是否合理。您现在可以申请
劳动仲裁
了,谢谢!
工伤索赔
2022-03-10 08:09:05
律师解答共有3条
员工因为工伤认定和单位出现纠纷是可以申请劳动
仲裁
的,主要是在员工无法证明与用人单位存在
劳动关系
时会出现纠纷。建议员工要跟公司签订劳动
合同
,保存厂牌以及工资条等
证据
用人单位与劳动者发生
劳动争议
可以仲裁。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼
用人单位和劳动者发生有工伤争议的可以依法申请劳动仲裁,到当地劳动争议仲裁委员会申请,最好可委托律师帮助。
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