法律问答
与事业单位签订
合同
，试用期间辞职，单位不放人卡档案，怎么办？违法吗？可以通过法律解决吗？
2022-03-11 07:25:25
律师解答共有3条
员工辞职跳槽，用人单位扣留档案可以申请
劳动仲裁
。根据《
劳动合同法
》第九条规定，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物
你好，建议申请劳动
仲裁
劳动者和用人单位存在劳动
合同纠纷
，劳动者可以到用人单位所在地的
劳动争议
仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
辞职档案可以一直放原单位吗？
劳动合同纠纷
8575
冯志明律师
广东泓涵律师事务所
没有同工同酬怎么办？
01:30
2345
事业单位可以停薪留职吗？
劳动合同纠纷
6035
事业单位试用期可以随时辞职吗？
劳动合同纠纷
775
你好！我想从公司辞职，该怎么办？
提前一个月通知即可
人咨询过
继续咨询
冯志明律师
广东泓涵律师事务所
试用期签了合同可以随时辞职吗？
01:37
2345
试用期辞职公司不让走怎么办
试用期规定
员工辞职，公司不批准怎么办？？
对于辞职不批，怎么解除劳动合同的情况，根据我国法律的规定，劳动者提前一个月通知用人单位的，到期后可以
人咨询过
继续咨询
你好试用期辞职不给怎么办？？？
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
人咨询过
继续咨询
试用期可以随时辞职吗？如果单位扣留档案怎么办？
试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系，你在试用期内提交了辞职表是可以走的
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1425
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1050
企业入职要求户口本户主页和本人页面的复印件是否合法合理？
向公司询问清楚用途再提供
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
730
举报童工电话号码是多少？
法律分析：举报单位用童工，劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
655
假如工人不代表他们付工资怎么办
你好，可以申请仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
老板让我转到兼职，能不能要求全职补贴？
你好，这种情况可以申请劳动仲裁的
判决抵押无效如何处理
抵押担保
455
培训机构要求我的教师资格证复印件和身份证复印件，培训机构这样
这个你需要和考试机构进行沟通
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
攀枝花律师
米易县律师
盐边县律师
东区律师
西区律师
仁和区律师
成都律师
泸州律师
绵阳律师
内江律师
南充律师
宜宾律师
达州律师
眉山律师
凉山律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
