法律问答
在签订了一年的劳动
合同
后，老板没有提前一个月通知我该申请什么补偿
劳动合同纠纷
2022-03-12 14:06:11
律师解答共有3条
公司提前一个月通知辞退如果符合法律规定的条件是不用补偿的，如果不具有法律规定情形辞退的依然需要补偿
这种情况建议找劳动局投诉
你好，根据合同约定处理。协商不成申请
劳动仲裁
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司提前一个月通知解除劳动合同可以吗
劳动合同纠纷
4928
公司提前一个月通知解除劳动合同
劳动合同纠纷
897
没有续签劳动合同辞职也要提前30天通知单位
辞职
34328
没有续签劳动合同辞职也要提前30天通知单位
辞职
12682
没有续签劳动合同辞职也要提前30天通知单位
辞职
38549
没有续签劳动合同辞职也要提前30天通知单位
辞职
34526
不续签劳动合同公司该提前通知
劳动合同的订立
14021
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
肇庆律师
肇庆找律师
肇庆劳动纠纷律师
肇庆劳动合同纠纷律师
德庆县律师
封开县律师
高要区律师
广宁县律师
怀集县律师
四会市律师
端州区律师
鼎湖区律师
肇庆房产纠纷律师
肇庆公司法律师
肇庆合同纠纷律师
肇庆婚姻家庭律师
肇庆交通事故律师
肇庆劳动纠纷律师
肇庆刑事辩护律师
肇庆债务债权律师
