法律问答
他工作了一年零五个月，没有签订劳动
合同
，也没有购买任何保险。现在他辞职了。公司不发工资，理由是没有人能接手这项工作
2022-03-12 22:50:34
律师解答共有2条
你好，可以申请
劳动仲裁
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在
劳动关系
也可以。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
在公司工作一年半，未签订劳动合同违法吗
劳动合同纠纷
600
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
公司不签劳动合同离职赔偿
01:16
2345
与未签劳动合同，主动辞职，公司有没有赔偿
劳动合同纠纷
675
工作不到一个月被辞退，有工资吗
劳动合同纠纷
1560
杨叶律师
广东卓建律师事务所
单位没有签订劳动合同
00:56
2345
在一家公司上班没有签劳动合同辞职怎么办
劳动合同纠纷
工作1年零5个月，没有签订劳动合同，不购买保险，拖欠工资，现
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径
人咨询过
继续咨询
因为没有和使用者签订劳动合同，所以在公司工作了一年半，现在无
无故辞退是违法的，可以要求两倍的经济补偿金，经济补偿金=补偿时间×你离职前的12个月的平均工资（平均
人咨询过
继续咨询
工作了一年零五个月，没有签订合同，也没有购买保险，现在退休了
用人单位不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的，即属于拖欠工资，你可以协商、举报、投诉
人咨询过
继续咨询
工作一年多了，公司没有交保险，工资拖欠三个月，也没有和我签订
你好，可以向劳动监察部门投诉也可以申请劳动仲裁讨薪，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2470
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1800
企业要求提前10分钟到岗，罚款20元是合理的
申请劳动争议仲裁。看规定是否合理合法
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1290
公司离职后报销的健康证可以拿走吗？
你好，健康证的问题看谁办理的，谁付款的，你可以要求卫生监督局再发一张吧
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1160
16周岁的未成年人属于童工范畴吗
不属于。16周岁属于未成年工，受特殊劳动保护，单位应定期健康检查。与童工不同，雇佣未成年工需遵守相关
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17134
我在医院实习的规定是实习8个月，但医院没有放手
你好，申请劳动仲裁
判决抵押无效如何处理
抵押担保
970
那么如何举报收童工，电话号码是多少？
向劳动部门举报吧
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
仙桃律师
仙桃找律师
仙桃市律师
仙桃律师
仙桃市找律师
仙桃劳动纠纷律师
仙桃劳动仲裁律师
仙桃劳动合同纠纷律师
仙桃市律师
仙桃律师
仙桃房产纠纷律师
仙桃公司法律师
仙桃合同纠纷律师
仙桃婚姻家庭律师
仙桃交通事故律师
仙桃劳动纠纷律师
仙桃刑事辩护律师
仙桃债务债权律师
