法律问答
转正后发现公司在试用期内没有缴纳社保该怎么办?
2022-03-15 18:13:36
律师解答共有3条
有些单位在员工试用期不为员工缴社保,等转正后才开始缴纳,这样做,可以减少公司成本支出。但是属于违法行为。工在试用期也有权享受各项社会保险,包括养老保险、工伤保险、医疗保险等
根据《
劳动合同法
》的相关规定,
劳动关系
存续期间,用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险。试用期期间包含在劳动
合同
的期限内。因此,用人单位应当为处于试用期的员工依法缴纳社会保险
你好!用人单位未缴纳社会保险的,劳动者有权到当地社保监察部门投诉,要求单位补缴社保
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