你好，我从4月16日开始在现在的公司工作。公司提出试用期为3个月。期间没有工资，只有1000元的津贴。现在快四个月了，还没有成为正式员工。如果老板要求解雇我，我该怎么办？
2022-03-16 13:32:52
律师解答共有3条
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在试用期内，劳动者具有下述法定情形之一时，用人单位可以辞退劳动者：
（1）劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的；
（2）劳动者严重违反用人单位规章制度的；
（3）劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；等等
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
