法律问答

一名男子在一家酒店工作，并在他的单位购买了五年的养老保险。他在招聘之初是一名合同工。后来，他被调到同一个单位的计时工人那里，这也是一个八小时制的单位。单位拒绝购买养老保险是否符合规定？咨询

2022-03-16 18:47:04

如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补偿的，这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
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