法律问答
实际面试中讨论的工资是4500英镑，但签订的
合同
是5500英镑。有什么区别？哪个会占上风？
2022-03-18 19:01:10
律师解答共有3条
如果无法协商，申请
劳动仲裁
你好，试岗结束签了劳动合同吗，没有签的话可以直接离岗，视为放弃岗位
劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下的话，用人单位要依法应支付的最低劳动报酬。
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