法律问答
如果员工在离开公司后六个月内被要求不与与公司有合作关系的甲方合作，将违反规定处以10万元罚款。这合法吗？
其它
2022-03-19 02:46:24
律师解答共有1条
你好，需要根据
合同
的约定来做判断
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
从公司辞职，公司要求赔偿培训费，合法吗
劳动合同纠纷
875
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
试用期间一定要签订劳动合同吗
01:12
2345
离职后原技术保密合同怎解除
民法典
691
公司与员工约定违约金是否违法
民法典
773
公司要求员工签署守纪承诺书，违反规定从重处罚，解除劳动合同不
如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
人咨询过
继续咨询
麦俊文律师
广东开耀律师事务所
员工离职后保密期限是多久？
00:59
2345
职工合同期内辞职交违约金吗；
民法典
832
你好，员工和企业三个月内没有签订劳动合同，员工突然选择自动退
没有签订劳动合同，可以要求支付双倍工资。
人咨询过
继续咨询
你好，我现在在该公司签订劳动合同，不按正常上班时间，最后说调
拒绝公司不合理要求，尽快劳动仲裁维权
人咨询过
继续咨询
员工离职后，与公司签署的解除劳动合同书上有条件要求，请问是否
你好，如果员工无过错，合同期内公司无权解除劳动合同，如果违法解除劳动合同，需要向劳动者支付经济赔偿金
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2780
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2000
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1415
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1280
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1080
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1030
加载中
