法律问答
哺乳期公益性岗位是否可以解除
合同
2022-03-19 07:50:35
律师解答共有3条
《
劳动合同法
》第四十二条规定,女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。但是,劳动者有如下情形之一,用人单位有权依法解除与怀孕女职工的
劳动关系
:
1、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;
2、严重失职、营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的,等等
您好,可以申请
劳动仲裁
双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
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