2022-03-19 11:53:43
律师解答共有3条
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合法是劳动合同有效的前提条件。所谓合法，就是劳动合同的形式和内容必须符合法律、法规的规定。首先，劳动合同的形式要合法，如除非全日制用工外，劳动合同需要以书面形式订立，这是本法对劳动合同形式的要求
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是和劳务派遣公司签订合同吧？劳务公司和原公司有无关系？签订的合同也属于劳动合同
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在审理劳务争议案件时，劳动者可以要求劳务派遣单位和用人单位，同时承担因为劳动争议引起的法律责任。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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