法律问答
单位规定每周工作40小时，每周至少休息一天，实际工作每周48小时，休息一天，能否提出加班费
2022-03-21 22:04:16
律师解答共有3条
你好，建议，申请
劳动仲裁
你好，建议和公司协商解决
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请劳动
仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
，如工作服、工资条、工牌证人等。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动法每周工作时间40小时还是44小时
企业法律顾问
1865
每天工作12小时，每周休息一天。公司犯法吗？
你可以申请仲裁解除劳动合同，要求补偿金
人咨询过
继续咨询
聂艳丽律师
广东法鹏律师事务所
劳动法规定一周工作多少小时
01:37
2345
公司规定每周休息一天合法吗
劳动合同纠纷
1175
小时是民法的计算单位吗
民法典
534
在XX工作两年多，每周工作八小时，休息一天。但现在工商司将工
搜集证据，协商不成，到 公司所在地 人力资源和社会保障局 申请仲裁。 法律依据《中华人民共和国
人咨询过
继续咨询
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
每天八小时工作制，是否包括午休时间
01:13
2345
每周工作六天算不算加班
劳动合同纠纷
240
请问，用人单位一周工作48小时，每周只休息一天合法吗？
用人单位不得对员工工资进行扣罚，除非员工给用人单位造成了实际经济损失，或者按照规章制度的规定，用人单
人咨询过
继续咨询
我每天工作8小时，每周工作48小时，可申请加班费吗？
加班费的计算方式如下： 1、节假日加班费：法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2085
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1545
向劳动监察大队报告后，新用人单位能看到吗？
请去劳动局仲裁维权
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1105
重复支付的工资应该退还吗？
具体要看单位规定
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1015
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17129
旷工离职会不会被记入档案？
旷工离职，如果是国企或事业单位用人单位有权管理档案的，劳动者旷工离职，用人单位可能会记录在人事档案里
判决抵押无效如何处理
抵押担保
845
公司让我分担水电费，合理吗？
你问单位。或委托他人问
工会经费的福利是按你入会时间的比例发放的吗？这是合法的吗？
你好建议自信工会负责人员
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
乐东律师
乐东找律师
乐东律师
乐东律师
乐东找律师
乐东劳动纠纷律师
乐东劳动仲裁律师
乐东劳动合同纠纷律师
乐东律师
乐东律师
乐东房产纠纷律师
乐东公司法律师
乐东合同纠纷律师
乐东婚姻家庭律师
乐东交通事故律师
乐东劳动纠纷律师
乐东刑事辩护律师
乐东债务债权律师
