法律问答
7月19日,我来到这家房地产公司开始工作。7月,我工作了11天。上个月刚发工资的时候,我只付了8天的工资,说试用期三天不算工资。我没有辞职。我该怎么办?
2022-03-22 16:36:13
律师解答共有3条
如果我们在公司工作十天辞职是有工资的,是否计算工资,需要根据当事人在公司工作的实际天数进行确定,每工作一天就会有一天的工资,公司不支付工资的行为是不符合法律规定的
试用期辞职,提前3天递交一份书面辞职申请,落款日期为当日,申请离职日期为落款日期后的第4天,即可是办理正常辞职手续,工资照常按你的出勤天数发放。第4天办理工作交接手续,要有书面的交接手续,双方签字(包括物品交接等)
劳动者可以向当地
劳动监察
部门投诉,或申请
劳动仲裁
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