你好，律师。这是。2014 12.29. 我因工伤受伤，2015年5月被认定为10级残疾。我在今年11月初离职了。离开前已支付医疗费用和一次性伤残津贴。我离职后是否应该有其他补偿？有多少项？赔偿标准是什么！非常感谢。
工伤索赔
2022-03-22 23:21:16
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职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为7个月的本人工资；
（二）一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定 -
工伤人员因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
1、从工伤保险基金支付一次性伤残补助金，六级伤残的，为14个月；
2、保留与用人单位劳动关系的，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴；等等 -
对于工伤赔偿，应根据伤残等级，赔付的项目和标准各有不同，有些是企业出，有些是由工伤保险基金出。
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并在15年5月鉴定为10级伤残，一共有几项？赔付标准是什么呢！
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