你好，我属于编辑人员。今年准备培训，需要和单位签订培训合同。培训合同上写的基本工资的75%是不合理的，因为我自己考试，需要回单位服务五年。省级培训文件上写的人事关系和工资关系不变，是否意味着我在培训中仍然享受待遇。
企业法律顾问
2022-03-22 23:22:02
律师解答共有1条
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人事争议解决的是人事政策文件所调整的社会关系上的部分人事用人及其他关系。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
