你好，国家单位邀请的日工，没有买五险，没有签订劳动合同，怀孕期间辞退，违反劳动法吗？
2022-03-23 17:26:49
律师解答共有3条
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劳动法中关于辞退规定的如下：《劳动法》第二十五条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；等等 -
你好，可以申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
